CONSEJOS:
- Debe presentarse en un folio Din A-4de
buena calidad, escrita a máquina
u ordenador (salvo indicación contraria).
- Un solo folio y siempre originales.
- Claridad y precisión.
- Guarda una copia de las cartas que envías
para facilitar sucesivos contactos.
- Cuida la redacción, ortografía
y presentación.
- Es conveniente que la carta se dirija
a una persona concreta, para asegurarse
que llegue a su destino. Si no conocemos
el nombre del responsable, la enviaremos
al departamento de personal.
- Utiliza un lenguaje claro, cordial,
positivo y respetuoso.
- Describe tus aptitudes y logros sin
pedantería. No repitas lo que ya
aparece en el CV, remarca los aspectos
más destacables.
EXISTEN TRES TIPOS DE CARTAS DE
PRESENTACIÓN:
- De respuesta a una oferta o anuncio
de trabajo.
Si que existe una oferta de empleo por
lo que en el encabezamiento mencionas dónde
la has visto y la fecha., el número
de referencia y el puesto al que optas.
Remarca que el objetivo de tu carta es formar
parte del proceso de selección.
El objetivo es conseguir una entrevista
y no tiene por qué haber una oferta
de empleo en la empresa en ese momento.
Una vez pasado el proceso selectivo y la
entrevista, no eres seleccionado para trabajar
en la empresa. Dirígete a la persona
que te entrevistó y manifiéstale
que continúas interesado/a en trabajar
en su empresa. No seas demasiado pedante,
expresa tu agradecimiento a la empresa de
forma breve. Esta carta es importante ya
que no sabemos si la persona que han seleccionado
estará mucho tiempo en la empresa
por lo que podemos seguir teniendo posibilidades.
Ejemplos para proponer el motivo, el por
qué envías esta carta:
- Respondiendo a un anuncio u oferta:
- En relación al anuncio ( o
su anuncio) publicado en (citar fuente)…
- Atendiendo a su oferta de un puesto
de (….) aparecido en (citar fuente)
- Con referencia al puesto de (….)
que anuncio a su empresa en (citar fuente)…
- Estando interesada/o en trabajar en
su empresa de (….)
- Teniendo conocimiento de las características
de su empresa…
Ejemplos para describir la formación
y candidatura:
- Respondiendo a un anuncio u oferta:
- Soy, … Titulación, nivel
profesional, profesión,etc.);
he trabajado en (….) durante
(….) tiempo, tal ycomo consta
en currículo adjunto…
- Considerándose capacitado para
realizar este trabajo por haber terminado
los estudios de (….) y tener
experiencia en (…), como se pude
ver en elcurrículo.
- Iniciativa propia (Intenta dar la imagen
de tu idoneidad):
- Precisamente llevo (….) tiempo
trabajando en la …………
Ejemplos para plantear
tus objetivos en la carta:
- Respondiendo a un anuncio u oferta.
- Porlo ya expuesto, desearía
tuvieran en cuenta mi solicitud para
participar en el proceso de selección
del puesto solicitado…
- En consecuencia, agradecería
considerasen mi candidatura al proceso
de selección de ese puesto de
trabajo…
- Iniciativa propia: (Expresa tu interés
de entrar a formar parte de esa empresa,
aportando tus cualidades y conocimientos).
- Desearía poder tener la oportunidad
de mantener una entrevista con Uds,
para…
Ejemplos para la despedida:
- Respondiendo a un anuncio u oferta:
- Sin otro particular, se despide atentamente…
- A la espera de sus noticias, se despide
con un cordial saludo.
- Atentamente…
- Estoy a su disposición para
realizar una entrevista...
|
